In der Arbeitnehmerüberlassung ist der Arbeits- und Gesundheitsschutz ein wesentlicher Punkt unserer Tätigkeit als Personaldienstleister. Die Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeiter zählt für unser Personalmanagement zu den wichtigsten Aspekten. Deshalb betrachten wir den Arbeits- und Gesundheitsschutz nicht nur als Unternehmerpflicht.
Neben umfassenden Sicherheitsunterweisungen und -schulungen für alle unsere Beschäftigten stehen wir als Personaldienstleister unterstützend bei der Abstimmung und Durchführung aller Sicherheitsmaßnahmen in den Kundenbetrieben zur Verfügung. Gern teilen wir auch mit Ihnen unsere langjährige Erfahrung für Ihre ganz individuellen Konzepte im Gesundheits- und Arbeitsschutz. Denn nur gemeinsam lassen sich Arbeitsunfälle vermeiden und geeignete Maßnahmen in diesen Bereichen optimal umsetzen.
2019 haben wir mit der Umsetzung eines AMS-Handbuches begonnen.
In den letzten 24 Monaten ist dabei ein umfassender Leitfaden zum Arbeitsschutz, nach eigenen Qualitätsstandards entstanden, welche weit über die gesetzlichen Mindestanforderungen
hinausgehen.
Am 18. November 2022 wurden wir durch die VBG auf die Umsetzung dieser Qualitätsstandards und Richtlinien geprüft und haben erfolgreich bestanden.
Wir richten uns bei unserer täglichen Arbeit nach diesen aufwendig erarbeiteten Richtlinien, um so unseren Mitarbeitern und Kunden ein Höchstmaß an qualitativer Dienstleistung, verbunden mit sorgfältig ausgearbeitetem Arbeitsschutz zu ermöglichen.